前几天我所在的教会给大家发新年“福利”了，对象是所有的同工（包括全职和义工），礼品有1桶食用油、1袋米、1袋面粉，还有8筒挂面。大家心里都暖洋洋的，当然并不仅仅是因为这些东西，而是因为这代表了对同工的关爱和挂念。所以我们也建议，若是有条件的教会，在春节的时候可以适当给平日常常侍奉的同工们来点新年“福利”。其益处是很多的，下面是我们列举的三点。

一、听从主的教导，彼此相爱

我们首先要走出一个误区，这样的行为，比如教会出点钱买点米、面什么的给同工，它并不是一件很世俗的行为！有人说这不属灵，这不是贿赂同工，享受世界嘛。大可不必如此，也没有必要如此去想。其一，并不是送多么昂贵的物品，说到底也就一人一两百块钱的东西；其二，并不是送什么不恰当的物品，这些物品都是日常生活必需品，家家都需要；其三，也就春节的时候送，说到底一年就一次。因此，不必无限放大。并且，这也是在践行主耶稣的教导——彼此相爱。爱体现在哪里？体现在我们的实际行动上，在日常关怀上。在春节这么重大的节日中，就连一般的单位都来个年终聚餐，发点过年礼物什么的，可如果我们却好像什么都没有发生一般，这不是寒了大家的心嘛。总之，这也是彼此相爱的一种表现方式。

二、温暖人心，鼓励同工的侍奉

人是有限的，每个人也都会软弱，不可能时时刚强。对于侍奉的人来说也是如此，虽说比一般的信徒可能要多认识一些，但也需要别人的鼓励。而最好的鼓励方式是陪伴，最好的陪伴的效果是让人知道不管何时你都在他身边。而要想达到这样的效果，平日里就必须要付出时间和精力。因此，像春节这样重大节日的时候我们就不能视而不见，一定要与我们的同工在一起，要让同工们感受到教会的爱。不能天天说教会有爱，却连身边的同工都没爱过，这又怎么可能不打击他们的侍奉积极性呢！其实，大家要的并不是这些物品，而是关心，而这些关心日后足以可以成为鼓励他们坚持侍奉的动力。

三、是教会事工的新开展

作为教会这个集体来说，春节关爱同工并发放一些礼品，这也是开展关怀事工的一个重大突破。我们需要开展关怀事工，先从病困户入手，接着也可以把节日分成一大类。当然，有的时候，这两者好像也有一些重叠，但也不要紧，事工要慢慢开展，也要慢慢找寻资料并核对事实，如此慢慢地完善。对于教会来说，重大节日关怀是关怀事工中重要的一步，当我们迈出这一步的时候会发现，这些也没有那么大的阻力。我现在所在的教会，这项事工也开展了几年了。很久以前没有，刚开展的时候也有人反对，还说没必要，是浪费。但事实证明，这是有必要的，带来的益处也是很明显的。所以，我们还是要尽量开展的。

如果你的教会在经济及其它条件上允许，还是要尽量开展重大节日的关怀事工，尤其是在春节的时候。当然，也要根据自身教会的情况量力而行，不可生出诸多的麻烦，不然就得不偿失了。

注：本文为特约/自由撰稿人文章，作者系江苏一名传道人。文中观点代表作者立场，供读者参考，福音时报保持中立。欢迎各位读者留言评论交流！