不能等到夏末才开始筹备今秋的小组活动，你知道吗？可能在生活中你已经发现这个事实，但即便如此，关于如何筹备，你可能仍需要一两点建议。正如我在另一篇文章所写到的——《筹备一场教会活动前要做些什么》（本文待发布——编者注）。
如果你在筹备秋季的小组活动，我认为以下五件事一定要在6月完成：
1、会见你的主任牧师，搞清楚他是否能参加，并在需要时作出调整。只要你的牧师在场，今秋无论你用什么策略来推出新的小组活动都是可行的。这是一个利用他们影响力的绝佳机会。只有你的牧师能让所有人的视线都聚集在小组活动上。在六月确认他们是否能够来参加聚会（如是否要去旅行或学习等）。
2、确定你现在的小组组长（带领者）熟悉整个秋季计划。“我们为什么现在才知道！”“我们12周的学习还剩下三周，不能参加教会活动了。”我们都听过这些为了置身事外而找的理由。有些时候是合情合理的，而有时候只是推脱的借口而已。不论怎样，让你现在的小组组长熟知整个秋季计划，这并不困难，而且会有收获。温馨提示：最好在交流中要求对方给出明确回答，并跟进确认。
3、为你秋季即将成立的新小组确定、招募并开始训练教练。我们已经确切地证明了，添加一个教练能够大大增加新小组持续下去的可能性。这也是维系新小组最重要的两点因素之一：选择正确的人，并让他们在六月份参与进来。关于这点，我曾经写过另一篇文章——《为教会活动招募新教练》（本文待发布——编者注）。
4、搜集并筛选你可能需要的学员见证，以此鼓励潜在的小组长或成员加入为期六周的试培训。这是一个很容易被忽略的“秘密武器”。利用个人故事的无穷力量，如发掘主持人，或某位成员生命改变的经历，把这个有影响力的因素加到主持问答中，并使其反响最大化。不论学员见证是以视频的方式或是现场叙述的方式，其作用都是很大的。关于这点，请见我另一篇文章——《利用学员见证招募主持》（本文待发布——编者注）。
5、计划好在秋季活动中你可能需要的沟通交流与宣传。不论你的教会是否设有“联络部主任”，或者你就是这个主任（或类似的职位），现在是时候计划并协调在秋季你可能会用到的所有资源了。这可能包括网站的宣传、电子新闻稿、公告板、主持的道具、成员的签到簿；还有常见问题解答、请柬等等。越早越全面得做好准备，你的秋季小组活动策划就会越成功。
原文：5 Things to Do In June to Maximize Small Groups This Fall
