全球最赚钱对冲基金经理戴利奥在投资领域的成功，和他对真相的彻底探求是形影不离的。 他写了一份85页名为《原则》的小册子，这个小册子也有人称为“戴利奥圣经”，其中最主要的就是，相信真相，坚信真相没有什么可怕的，创造一个让人都知道真相的环境。

戴利奥对于企业最核心的观点是，企业就是一部机器，是由人和文化构成的，有了正确的文化和正确的人，就可以搭建一个赚钱的机器，正如他所执掌的全球最大对冲基金布里奇沃特公司。戴利奥强调的关键词就是，真相、同步、开放。在探索真相的时候，戴利奥要求员工和他一起同步真相，在布里奇沃特公司，他要求所有会议都要有记录并且要与所有相关人员分享，不容任何不诚实的行为。

诚信被视为不可或缺的商业伦理意识。上帝是信实的，他要求人也信实。“诡诈的天平，为耶和华所憎恶，公平的砝码为他所喜悦，”（箴11:1）“因为耶和华的言语正直。凡他所作的，尽都诚实”（诗33:4）。耶和华的眼目鉴查人心，他是无时无刻不在注视着我们，所以当敬畏耶和华，忠实诚实的办事。 “我的言语要发明心中所存的正直。我所知道的，我嘴唇要诚实地说出。”（伯33:3）

追求真相，必然会有分歧，而开放则意味着包容分歧。“倘若这人与那人有嫌隙，总要彼此包容，彼此饶恕。主怎样饶恕了你们，你们也要怎样饶恕人。”（西3:13）

围绕目标建立组织结构，而不是围绕任务。 一个成功的企业背后必然有一个支撑的理念，而基督教的的很多原则都可以在商业文化与管理中体现。