工作劳动是社会基础之一，是人生存的基本之道。保罗论及基督徒与工作时说道，“我们在你们那里的时候，曾吩咐你们说，若有人不肯作工，就不可吃饭。因我们听说，在你们中间有人不按规矩而行，什么工作都不作，反倒专管闲事。我们靠主耶稣基督，吩咐、劝戒这样的人，要安静作工，吃自己的饭”（帖后3：10-12）。
基督徒处于社会中，也免不了要工作劳动，除了这是基本生存之道，也因为这是上帝创造人类的旨意之一，“神就赐福给他们，又对他们说：‘要生养众多、遍满地面、治理这地。也要管理海里的鱼、空中的鸟。和地上各样行动的活物’”（创1：28），“耶和华神将那人安置在伊甸园，使他修理看守”（创2：15），“耶和华神便打发他出伊甸园去，耕种他所自出之土”（创3：23），“六日要劳碌作你一切的工，但第七日是向耶和华你神当守的安息日。这一日你和你的儿女、仆婢、牲畜，并你城里寄居的客旅，无论何工都不可作”（出20：9-10）。
我们所信的父神也是不断在工作的神，“耶稣就对他们说；‘我父作事直到如今，我也作事’”（约5：17），我们务要效法他的榜样。因此，基督徒应当按着上帝的圣召，一生在各自的职业岗位上殷勤工作劳动，荣神益人。
基督徒应该是他们职业岗位的模范，这是光和盐的作用，以荣耀上帝，“所以你们或吃或喝，无论作甚么，都要为荣耀神而行”（林前10：31 ）。
因此，基督徒在工作劳动时，当彰显我们来自父神之生命，并且以我们在职业岗位上的见证来传福音，让上司、同事和下属可以跟我们“同得这福音的好处”。
有一些原则是基督徒在职业岗位上工作劳动时应当谨守的，其先后次序和具体内容是：
首先，对自己：
1、要为服事上帝而作，凡事都精益求精，做到最好，“无论做什么，或说话、或行事，都要奉主耶稣的名，借着他感谢父神”（西3：17）。
2、要在小事上也做到最好，“所以无论何人废掉这诫命中最小的一条，又教训人这样做，他在天国要称为最小的。但无论何人遵行这诫命，又教训人遵行，他在天国要称为大的”（太5：19），“主人说：好，你这又良善又忠心的仆人，你在不多的事上有忠心，我要把许多事派你管理。可以进来享受你主人的快乐”（太25：21），“人在最小的事上忠心，在大事上也忠心。在最小的事上不义，在大事上也不义。”（路16：10)
3、要兑现所许的承诺，“你向神许愿，偿还不可迟延，因他不喜悦愚昧人，所以你许的愿应当偿还。你许愿不还，不如不许”（传5：4-5）。
4、不能兑现的就不要承诺，“我的弟兄们，最要紧的是不可起誓，不可指着天起誓，也不可指着地起誓，无论何誓都不可起。你们说话，是就说是，不是就说不是，免得你们落在审判之下。”（雅5：12）
5、承诺了，虽然吃亏也不更改，“他眼中藐视匪类，却尊重那敬畏耶和华的人。他发了誓，虽然自己吃亏，也不更改。”（诗15：4）
6、要恨不义之财，不取多于我应得的，“并要从百姓中拣选有才能的人、就是敬畏 神、诚实无妄、恨不义之财的人、派他们作千夫长、百夫长、五十夫长、十夫长、管理百姓”（出18：21），“约翰说、除了例定的数目、不要多取。 又有兵丁问他说、我们当作甚么呢。约翰说、不要以强暴待人、也不要讹诈人、自己有钱粮就当知足”（路3：13-14）。
7、不讹诈人；若讹诈了谁，就还他，“撒该站着、对主说、主阿、我把所有的一半给穷人．我若讹诈了谁、就还他四倍”（路19：8）。
8、不受贿赂，也不贿赂，“不可受贿赂、因为贿赂能叫明眼人变瞎了、又能颠倒义人的话”（出23：8），“不可屈枉正直、不可看人的外貌、也不可受贿赂、因为贿赂能叫智慧人的眼变瞎了、又能颠倒义人的话”（申16：19），“他不放债取利、不受贿赂以害无辜。行这些事的人、必永不动摇”（诗15：5）。
9、不要说谎和欺骗，“说谎言的嘴，为耶和华所憎恶；行事诚实的，为他所喜悦”（箴12：22），“在他们口中察不出谎言来．他们是没有瑕疵的”（启14：5），例如向雇主多报销开支或虚报病假。
10、不提淫乱、污秽、贪婪、妄语、戏笑的话，“至于淫乱、并一切污秽、或是贪婪、在你们中间连提都不可、方合圣徒的体统。淫词、妄语、和戏笑的话、都不相宜、总要说感谢的话”（弗5：3-4）。不为掩饰自己过失找借口，勇于承担责任。不背后说人坏话，陷人于不义，以谋求自己的利益或升迁。
其次，对雇主：
要用诚实的心来顺服雇主，就像顺服主，“你们作仆人的，要凡事听从你们肉身的主人，不要只在眼前事奉，像是讨人喜欢的，总要存心诚实敬畏主。无论作什么，都要从心里作，像是给主作的，不是给人作的，因你们知道从主那里、必得着基业为赏赐。你们所事奉的乃是主基督”（西3：22-24），“劝仆人要顺服自己的主人，凡事讨他的喜欢，不可顶撞他，不可私拿东西，要显为忠诚，以致凡事尊荣我们救主神的道”（多2：9-10 ）
要在主里顺服，就算是乖僻和古怪的雇主，“你们作仆人的，凡事要存敬畏的心顺服主人，不但顺服那善良温和的，就是那乖僻的也要顺服。倘若人为叫良心对得住神，就忍受冤屈的苦楚，这是可喜爱的。你们若因犯罪受责打，能忍耐，有什么可夸的呢？但你们若因行善受苦，能忍耐，这在神看是可喜爱的”（彼前2：18-20）。
要公私分明，不贪小便宜，不私拿雇主的东西（参多2：9-10）。例如不私用或私拿雇主的车、电话、复印机、纸、笔，也不以公费当作私人用途等等。
最后，对下属：
1、要公正和公平，不可剥削、虐待，适时地给予他当得的肯定、赞赏。“你们作主人的，要公公平平的待仆人，因为知道你们也有一位主在天上”（西4：1），“你们作主人的待仆人，也是一理，不要威吓他们。因为知道他们和你们，同有一位主在天上，他并不偏待人。”（弗6：9）
2、要有同工的意识，提供适当的工作环境、清楚的指示和充足的资源。
3、要发掘他的才能，并且训练和提升他的能力；勇于提拔适当的人选。
上帝创造并主宰宇宙万物，若上帝停止做工，宇宙将立刻混乱或毁灭。我们被造之目的是与上帝同工来荣耀他，所以我们也必须把工作做好，竭尽作为人的责任，当好地球的主人。“无论我们处于哪一种生活层面里或者在哪一种工作岗位上，基督徒都应当把自己放在上帝的旨意和真理之中，持守合乎圣经的职业道德，发挥自己的智能，尽自己当尽的责任，成为基督的美好见证”（《基督的和平使者》）。
