冷漠是一把冰冷的刀，永远把别人拒之于千里之外。埋怨是一把搅和的泥，永远在人与人之间挑起是非。

人们经常说某某某像冷血动物，事实上，不管是什么动物，只要它还活着，它的血都是热的。之所以说他是冷血，是因为它的凶残、冷漠与无情。换言之，如果把“冷血动物”这个词用在人的身上，那这个人就真的是冷血了，不用再多解释。

曾经我的一位老师这么说过：“爱的反面不是恨，而是冷漠”。这句话我一直记得，并且与我的学生分享，以致在同学当中广为流传。

试想，在一个教会里面，多一些冷漠的人，再多一些埋怨的人，那这个教会离关门也就不远了。但如果教会关门了，谁最高兴？魔鬼！所以我们要警惕，在冷漠与埋怨的背后，经常有魔鬼的操纵！

这样下定义可能有些人不高兴，因为会觉得人的冷漠与埋怨跟魔鬼搭不上边。但我做过比较：有一次偶然的机会去西方基督教的国家，让我感觉很不一样的是，当你一个人走在大街上，对面走过来一个人，是你不认识的，但他会很热情的跟你打招呼，或者会问你有什么需要他帮忙的，或者向你介绍这地方的风土人情，给你指路。完了还会拍拍你的肩膀，最后和你握手道别，感觉就像多年不见的朋友。但在中国，如果真的有这样的人出现，那么你要小心了，这个人要么是疯子，要么是要敲诈你，要么是推销什么产品的，诸如保险公司一类的人。一个民族，一个国家，有信仰和没有信仰的区别就在这里。

曾几何时，我们也是冷漠的——我们对大众冷漠，对不认识的人冷漠；因为那不认识我们的人群，对我们也是冷漠的。然而，这种冷漠并不是固定不变的，而是有可能很容易发展出一种潜在的反感和对他的信任产生摇摆不定的倾向。

因此，冷漠与埋怨会导致你对你身边的人产生反感，而反感却会强化你对他们的不信任，甚至你的这种不信任可以被证明是不合情理的。

如果你是一位领导，当你对你的下属产生冷漠、埋怨和不信任的时候，这时，请你记住：你的下属正在经历一种莫名的痛苦与挣扎，继而愤慨、愤怒，甚至会导致绝望！事实上，婚姻与家庭也是如此。

从被冷漠和被埋怨的角度看，他们会感觉到自己的安全感受到威胁，本来确定的东西，现在变得不确定了。他们就好像被扔到大海之中，看不到一点陆地。未经质疑的假设，未加深思的语言就会从他们的里面倾巢而出。如此，他们就迷失了自己。就像我们平常所熟悉的路标，突然被证明是不可靠的、骗人的，我们就会在这空间当中迷失自己的方向。

反过来，因为你是被冷漠的、被埋怨的，问题不在于你。而你却想要通过你的自我形象、自我努力去改变这个问题的根本，那就会产生我们经常所说的“热脸贴冷屁股”。这时，你会更加清楚的看到你和他是很尴尬的、甚至是古怪的。因为真正的问题在于那冷漠者的本身。

据调查，家族式的企业、世袭制的****对外人的冷漠更为严重，原因很简单，他们的位置、权力、经济都是稳定的，外人不可能取代，也不用当心有人会来竞争，更不用看别人的脸色。如此，他们就可以无休无止的去冷漠一个人、埋怨一个人、甚至是压迫一个人……以至于最终让这个人彻底屈服、彻底绝望、彻底发疯！

如此，冷漠与埋怨可以折磨一个人，也可以毁灭一个人。从冷漠到被冷漠，埋怨到被埋怨，不管你站在哪一个角度，中间总有一些人受伤害。

劝勉：

假如你是一位领导，有一句话你应该听过的：用人之所长，天下无不用之人；用人之所短，天下无可用之人；用人之所长，必容人之所短。

假如你是一位一直被冷漠和被埋怨的人，也请你记住：只有大海才可以养鲸鱼，含着泪水望天的人，是可以看见彩虹的。一个人，他的心胸越宽，格局就越大，结果就越好。你要有一个心志：现在你一直被你的领导冷漠，但有一天，你要做你领导的领导！

但如果是教会，请我们一定要谨慎：冷漠与埋怨是一种病——是拦阻教会走向属灵复兴的一种病，它来自于魔鬼！